Artikel

Hubungi Marketing Kami 021 - 80876242

Prinsip Keterbukaan dalam Bisnis Jasa Ketenagakerjaan

Peranan Perusahaan Jasa outsourcing Tenaga Kerja yang ada saat ini dirasa sangat penting, khususnya bagi perusahaan yang ingin membagi konsentrasi antara bidang utama bisnisnya dengan bidang pendukung, dalam hal ini tentang pengaturan dan recruitment tenaga kerja. Hal ini dimaksudkan agar dalam menjalankan fungsinya, perusahaan dapat menyerahkan sebagian pekerjaan kepada pihak lain agar perusahaan menjadi lebih fokus.

Namun demikian dibutuhkan suasana hubungan industrial yang harmonis antara perusahaan jasa tenaga kerja, pekerja dengan perusahaan pengguna, agar tetap tercipta suasana yang kondusif. Hal ini dapat dilakukan dengan cara antara lain saling menghargai serta saling menghormati peran masing-masing, disertai adanya keterbukaan di antara manajemen jasa, perusahaan pengguna dan karyawan. khususnya menyangkut hak-hak dan kewajiban masing- masing.

Keterbukaan manajemen, kejujuran dalam menjalankan Jasa Tenaga Kerja merupakan landasan utama dalam melakukan komunikasi dan dialog untuk menyelesaikan persoalan yang timbul secara baik sehingga tidak merugikan pekerja dan pengguna JASA TENAGA KERJA.
Maka dari itu, manajemen Vidya Artha Tama dan seluruh pekerja yang berada dibawah pengawasanya wajib diikat dalam sebuah perjanjian kerja bersama sesuai ketentuan undang-undang , ini untuk melindungi hak-hak pekerja, Perusahaan pengguna jasa dan PT. Vidya Artha sendiri.

"Saya sangat berbahagia karena sampai saat ini seluruh pekerja PT. Vidya Artha Tama secara administratip telah saling mengikatkandiri dalam sebuah kesepakatan, tentu ini bertujuan agar hak hak karyawan selalu terlindungi, dan kami sebagai pengusaha dapat mencapai tujuan perusahaan secara benar" demikian diungkapkan Direktur PT. Vidya Artha Tama, Lita Widiawati,SH

Lita Widiawati menambahkan bahwa prinsip-prinsip keterbukaan dalam menjalan perusahaan outsourcing dan juga menyelesaikan persoalan yang timbul sebagai akibat hubungan kerja dari kedua belah pihak, telah diimplementasikan dengan baik di PT. Vidya Artha Tama.
Penulis : Gadatama